En Resumen

  • OpenAI despidió al ex CEO Sam Altman el viernes, y Emmett Shear, cofundador de Twitch, lo reemplazó como CEO interino tras aceptar la oferta rápidamente.
  • Shear, autodenominado "pesimista de la IA", ha expresado opiniones cautelosas sobre el rápido avance de la inteligencia artificial, abogando por una "desaceleración" en su desarrollo.
  • Shear enfrentó críticas en su gestión en Twitch, siendo acusado de ser un CEO ausente y de inacción frente a casos de acoso y abuso.

El viernes OpenAI despidió al ex CEO Sam Altman, y a pesar de los aparentes intentos de reunión durante el fin de semana, él ya se ha unido a Microsoft. Y la junta directiva de OpenAI finalmente lo ha reemplazado con el CEO interino Emmett Shear, uno de los cofundadores de Twitch.

Después de que Altman fue despedido abruptamente el 17 de noviembre, la CTO de OpenAI Mira Murati fue nombrada brevemente CEO interina. Sin embargo, durante el fin de semana, Shear dijo que recibió una llamada telefónica invitándolo a convertirse en el próximo CEO de la compañía de IA, una oferta que aceptó rápidamente.

"Acepté este trabajo porque creo que OpenAI es una de las compañías más importantes que existen actualmente", escribió Shear en Twitter el lunes. "Cuando la junta compartió la situación y me pidió que asumiera el cargo, no tomé la decisión a la ligera. En última instancia, sentí que tenía el deber de ayudar si podía hacerlo".

Ahora, mientras Shear asume su nuevo papel de liderazgo en OpenAI, algunos de sus tweets sobre las supuestas fantasías de violación de las mujeres, los nazis y los "robots gigantes de la muerte" han vuelto a surgir.

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Pero ¿quién es Emmett Shear y por qué uno de los cofundadores de Twitch se une a la startup de IA que puede ya no tener un valor cercano a los $90 mil millones?

Sus comentarios anteriores sobre la IA han llevado a algunos observadores de la industria a etiquetarlo como un "decelerador", o alguien que potencialmente frenará la rápida evolución que el espacio de la IA ha experimentado últimamente. Shear también se ha autodenominado un "pesimista de la IA", o alguien que vislumbra consecuencias potencialmente graves para la humanidad.

Cuando se le preguntó si la IA podría "matarnos a todos" en una entrevista de podcast en septiembre, Shear respondió: "Quizás".

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"Es porque soy tan optimista sobre la tecnología que tengo miedo", dijo Shear en un episodio de Mi Primer Millón. "Existe la posibilidad de que siga mejorando muy, muy rápidamente, y si lo hace, ese optimismo es lo que me preocupa".

"Creo que todo estará bien", dijo Shear sobre la IA. "Pero el lado negativo es tan malo que probablemente sea peor que una guerra nuclear".

En septiembre, Shear escribió en Twitter que está "a favor de frenar" el desarrollo de la IA.

"Si estamos en una velocidad de 10 en este momento, una pausa significa reducirlo a 0. Creo que deberíamos apuntar a un 1-2 en su lugar", dijo Shear.

Teniendo en cuenta su historia como CEO de Twitch durante mucho tiempo y su nuevo rol en una empresa de IA, Shear tuiteó irónicamente este mes que la mayoría de los trabajos de CEO "son muy automatizables", pero admitió que algunas "decisiones clave" requerirían la participación humana.

Shear es más conocido por su papel en la cofundación de la plataforma de transmisión en vivo de juegos Twitch, que Amazon adquirió en 2014 por $970 millones. Shear fue el CEO de Twitch durante mucho tiempo desde 2011 hasta principios de 2023. 

Pero la comunidad de Twitch lo ha criticado durante años por ser un CEO ausente cuyas acciones llegaron demasiado tarde.

En 2020, Shear publicó un memo que inicialmente envió a los empleados de Twitch, declarando que la empresa investigaría "todos los incidentes" de presunto acoso sexual y agresión perpetrados por personas relacionadas con Twitch.

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Pero los empleados de Twitch alegaron que también se producían abusos dentro de la propia empresa. Bajo el liderazgo de Shear, la empresa "ocultó casos de acoso y abuso", incluyendo presuntos casos de "abuso sexual, verbal, físico y racismo", según las quejas de los empleados documentadas en un informe de GamesIndustry.biz.

A lo largo de los años, muchos en la industria de los esports han acusado a Shear de inacción perpetua. Un tweet del comentarista y periodista de esports Rod "Slasher" Breslau llamando a Shear "completamente desconectado" obtuvo casi 9.000 votos positivos en Reddit en 2019.

En 2022, Devin Nash, CMO de Novo Studios, una agencia de talentos que gestiona a los principales streamers como Amouranth y Trainwrecks, dijo a Input que Shear era un "CEO de bastidores" y "un ingeniero".

Bajo el liderazgo de Shear, el enfoque de Twitch para comunicar actualizaciones era "muy anticuado" y las actualizaciones se redactaban de manera tan opaca que resultaba difícil descifrarlas, argumentó Nash. 

Antiguos empleados de Twitch dijeron que bajo el liderazgo de Shear, la empresa no tenía "ninguna dirección" y "cero comunicación".

Un informe de Bloomberg de 2022 hizo eco de estas declaraciones, encontrando que más de 300 empleados abandonaron la empresa en 2021 y más de 60 se fueron en los primeros tres meses de 2022, en parte porque Twitch, bajo el liderazgo de Shear, había perdido contacto con su comunidad. Un ex empleado le dijo a Bloomberg que Shear priorizaba la ingeniería por encima de todo lo demás y le resultaba difícil hacer que Shear entendiera los valores "cualitativos" porque Shear encontraba más fácil entender lo "cuantitativo".

A principios de este año, The Washington Post argumentó que Twitch había "perdido el rumbo" en parte debido a despidos, medidas de reducción de costos y la decisión de Shear de no competir por los mejores streamers con contratos multimillonarios lucrativos.

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Si bien actualmente no está claro sí y cómo el estilo de liderazgo de Shear podría cambiar con su nuevo cargo en OpenAI, Shear ha expresado el deseo de una "desaceleración" en el desarrollo de la IA.

"No podemos aprender a construir una IA segura sin experimentar, y no podemos experimentar sin progreso", escribió Shear en septiembre, "pero probablemente no deberíamos avanzar a toda velocidad".

Editado por Andrew Hayward

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