Compass Mining ha anunciado hoy que reducirá el personal en un 15% y reducirá la compensación de sus altos ejecutivos hasta en un 50%.
"Hoy hemos tomado la difícil decisión de reducir el tamaño del equipo de Compass en un 15% y de aplicar importantes reducciones de compensación y de gastos en el resto del negocio", escribieron los cofundadores y CEO interinos de Compass, Thomas Heller y Paul Gosker.
Heller y Gosker dijeron que los cambios permitirán a la empresa de minería de hardware "mantenerse ágil" y bien posicionada en lo que llaman un "mercado en evolución."
Changes at Compass Mining: A Message from co-CEOs @thomasheller_ and @TerminalCipher https://t.co/gag55POurJ
— Compass Mining 🧭 (@compass_mining) July 7, 2022
"Dada la reciente caída del mercado y las condiciones futuras previstas del mercado, tuvimos que echar un vistazo duro a nuestro [gasto] y recalibrar para el futuro del negocio", escribieron.
Según el post, Compass proporcionará "asistencia financiera y no financiera" a los afectados por la reducción de personal.
"Los cambios que tenemos que hacer no sólo afectan a los miembros de nuestro equipo que se van", escribieron los CEOs interinos. "Nuestros empleados sénior y el equipo ejecutivo han sufrido importantes recortes salariales de hasta el 50% como parte de este proceso".
La empresa citó el rápido crecimiento y los consiguientes cuellos de botella operativos, financieros y tecnológicos como el origen de los problemas que han llevado al anuncio de hoy.
"La semana pasada realizamos importantes cambios de liderazgo para reorientar la empresa", explicaba el post. "Abordamos públicamente un problema con un proveedor de servicios para mejorar la transparencia y detener los rumores infundados sobre la salud de nuestro negocio".
El "proveedor de servicios" es probablemente Dynamics Mining, que llevó a Twitter el mes pasado para criticar a Compass por no pagar la factura de electricidad en sus instalaciones de Maine, lo que Dynamics dijo que fue un factor para rescindir su contrato. Compass negó las acusaciones.
En junio, Compass también anunció la renuncia del CEO y cofundador Whitney "Whit" Gibbs y de la directora financiera Jodie Fisher.
Heller y Gosker dijeron que se comprometían a implementar los cambios de forma rápida y decisiva, y continuaron disculpándose y agradeciendo a los empleados de Compass que se marchaban su dedicación y compromiso.
"De todas las decisiones que hemos tenido que tomar como nuevos CEO, ésta será con mucho la más difícil, y asumimos toda la responsabilidad de todos los cambios que se han hecho y se harán bajo nuestra dirección", escribieron.